Il n’y a pas d’aides
spécifiques à l’emploi pour les associations. Les aides
sont destinées à favoriser les personnes sans emploi
rencontrant des difficultés sociales et professionnelles
d’accès à l’emploi ou les bénéficiaires du revenu minimum
d’insertion, de l’allocation spécifique de solidarité, de
l’allocation parent isolé.
L’État dans le cadre
de la loi de cohésion sociale a programmé plusieurs
mesures dont certaines concernent les associations
employeurs, notamment :
le CIE (contrat
initiative emploi) ;
le CAE (contrat
d’accompagnement dans l’emploi) ;
le CI-RMA
(contrat d’insertion - revenu minimum d’activité) ;
le CA (contrat
d’avenir).
Ces différents
contrats à durée déterminée, à temps plein ou temps
partiel, doivent être accompagnés d’actions de formation
et de tutorat. Les aides aux employeurs sont variables
selon les situations des salariés.
Se renseigner auprès
des conseils régionaux, certains ayant mis en place des
procédures d’aide à l’emploi, notamment au bénéfice des
associations.
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• ANPE
